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Kolumne - Bewerbung und Werte

„Binnen 6 Monaten haben neue Beschäftigte die erste Compliance-Schulung zu ­absolvieren“, heißt es oft. Im günstigeren Fall erhalten sie mit ihrem ­Dienst­vertrag auch den Verhaltenskodex ihres neuen Arbeitgebers ausgehändigt – zum ­Selbststudium. Dabei sollte Compliance schon früher ein Thema sein.
Von Mag. Andrea Pilecky LL.B., Mag. Roman Sartor M.B.L
01. März 2023 / Erschienen in Compliance Praxis 1/2023, S. 48
Nachfolgende Generationen achten vermehrt darauf, wie ihr zukünftiger Arbeitgeber tickt. Es geht nicht mehr bloß darum, einen Job zu finden. Wie Sie in dieser Ausgabe nachlesen können (Seite 24), spielt die Integrität von Unternehmen für Bewerber eine wichtige Rolle. Freunderlwirtschaft ist verpönt und Compliance gewinnt an Bedeutung. Umgekehrt muss es auch Unternehmen wichtig sein, wer zukünftig für sie arbeitet und möglicherweise zur Führungskraft aufsteigt. Der Zugang von Bewerbern zum The...

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