Netzwerkpartner im Porträt: Austrian Standards

In einer weiteren Folge unserer Reihe “Netzwerkpartner im Porträt” haben wir konkret bei Dr. Peter Jonas, Director Certification, nachgefragt, was es über die Organisation im Bereich Compliance zu wissen gibt und bei welchen Themen sie der optimale Ansprechpartner ist. 

• Welches Zielpublikum hat Austrian Standards als Unternehmen? Wer wendet sich an Sie und mit welchen Fragen? Gibt es hier auch aktuelle Trends bei der Nachfrage, die zu beobachten sind? 

Austrian Standards ist seit über 100 Jahren die österreichische Organisation für Standardisierung und Innovation. Wir bieten die Plattform zur Entwicklung von Standards, bringen über unser Netzwerk Fachwissen aus aller Welt nach Österreich und stärken Organisationen in der effektiven Anwendung von Standards, wie z.B. Zertifizierung auf der Basis nationaler und internationaler Standards.  

• Wie läuft die Entwicklung von neuen Standards ab? Wie darf man sich das vorstellen? Gibt es auch die Möglichkeit, hier in die Eigeninitiative zu gehen und selbst mitzugestalten?  

Wir managen die Entwicklung von Standards in unterschiedlichen Bereichen und vernetzen Akteur:innen aus allen Branchen, denn Standards leben von inhaltlichem Austausch, Praxiserfahrung und laufenden Reviews. Als Tor zu einem weltweiten Standardisierungsnetzwerk verfolgen wir das Ziel, vielfältiges Know-how zu einer gemeinsamen Empfehlung zu verknüpfen. Die Standardisierung steht allen offen. Welche Möglichkeiten gibt es, sich zu engagieren? 

• Ideen einbringen 
• Projektanträge kommentieren 
• Standards aktiv mitentwickeln 
• Entwürfe neuer Standards kommentieren 
• Optimierung/Verbesserung bestehender Standards
• Zertifizierungen sind ebenfalls eine wichtige Säule von Austrian Standards. Welche Zertifizierungen bieten Sie im Bereich Compliance an und welchen Mehrwert bieten mir Zertifizierungen als Compliance Officer:in?  

Unsere Zertifizierungsstelle arbeitet unabhängig und neutral auf Basis internationaler Standards. Zertifikate von Austrian Standards sind in der Wirtschaft des In- und Auslands als zuverlässiger Nachweis für Qualität und Kompetenz anerkannt. 

Folgende Managementsystem Zertifizierungen bieten wir im Bereich Governance & Compliance an: 

• Compliance Managementsystem Zertifizierung nach ISO 37301 
• Anti-Bribery Managementsystem Zertifizierung nach ISO 37001 
• Whistleblowing Managementsystem Zertifizierung nach ISO 37002 
• Diversity Managementsystem Zertifizierung nach ÖNORM S 2501 

Im Bereich der Personenzertifizierung haben wir folgendes Angebot: 

• Compliance Officer (P24) 
• Product Compliance Officer (P33) 
• Geldwäsche Compliance Expert*in (P50) 
• Diversity & Inclusion Manager*in (P66) 
• ESG Manager*in (P76) 
• Interne*r Auditor*in für Compliance Managementsysteme nach ISO 37301 (P87) 

Die Vorteile einer Personenzertifizierung liegen offen auf der Hand: 

• Man erhält eine objektive Bestätigung der eigenen Kompetenz. 
• Es wird ein Wettbewerbsvorteil am Arbeitsmarkt erzielt. 
• Die Aktualität der eigenen Qualifikationen durch regelmäßige Rezertifizierungen bestätigt.  
  

• Ihre Austrian Standards Academy soll eine wichtige Rolle beim Thema Weiterbildung spielen. Ein wesentlicher Fachbereich ist "Nachhaltigkeit & Umweltbewusstsein”. Sehen Sie hier aktuell einen Trend zu nachhaltigen Compliance-Themen wie ESG und Co. und greifen Sie dies auch bei der Planung der angebotenen Kurse auf? 

Unsere Academy ist seit über 40 Jahren verlässlicher Partner für praxisnahe Weiterbildung in der Anwendung von Standards. Die Lehrgänge und Seminare erweitern nicht nur das Fachwissen, sondern fördern auch interdisziplinäre Kompetenzen und sichern Wettbewerbsvorteile.  

Eines unserer Schwerpunktthemen ist aufgrund der aktuellen Entwicklungen und Trends Nachhaltigkeit & Umweltbewusstsein. Unser Angebot zielt darauf ab, kompetente Fach- und Führungskräfte in diesen Bereichen auszubilden. Heutzutage wird es immer wichtiger ESG-Kriterien in die Unternehmensstrategie zu integrieren, um langfristig nachhaltig zu wirtschaften, soziale Verantwortung zu übernehmen und wettbewerbsfähig zu bleiben. 

• Welche Tipps würden Sie mir geben bzw zu welchen “first steps” würden Sie mir raten, wenn ich als Compliance Officer:in ganz neu durchstarten will? Welche Kurs- und Standardisierungs-”Must Haves” sollte ich unbedingt am Radar haben? 

Zuerst würde ich Ihnen empfehlen einen Lehrgang mit anschließender Zertifizierung zum Compliance Officer zu besuchen. Außerdem würde ich empfehlen – um den regelmäßigen Austausch mit der Compliance Community zu gewährleisten – dem Compliance Netzwerk und dem ÖCOV (Österreichischen Compliance Officer Verbund) beizutreten. Um Ihre Kompetenz aufrecht zu erhalten, empfehle ich zumindest einmal pro Jahr Compliance-relevante Fortbildungen zu absolvieren. 

• Welche Rolle nimmt Austrian Standards Ihrer Meinung nach im Kreis der Compliance Praxis Netzwerkpartner ein und welche Vorteile sehen Sie im Gegenzug in der Netzwerkpartnerschaft für sich selbst?

Wir sind seit vielen Jahren Netzwerkpartner bei LexisNexis und sehen eine Menge Vorteile, die uns diese Kooperation bringt. Einerseits der laufende Austausch innerhalb der Compliance Community in Österreich, der Zugang zu aktuellem Wissen und vor allem die Möglichkeit, unser Portfolio der relevanten Zielgruppe laufend präsentieren zu können.  

Dr. Peter Jonas

Director Certification, Austrian Standards

Herr Dr. Peter Jonas ist seit 1994 bei Austrian Standards, derzeit als Director Certification. Er ist österreichischer Delegierter im ISO TC 309.

Netzwerkpartner

Austrian Standards

Autoren

Mag. Christiane Jördens Bakk.

Mag. Christiane Jördens, Bakk. hat Publizistik und Kommunikationswissenschaft an der Uni Wien studiert und bereits während ihres Studiums begonnen als Redakteurin, Texterin und Model zu arbeiten. A...